İşbaşı eğitim programları başladı
Ordu İşkur Müdürü İsa Kaymak, Mesleki Deneyimi Veya İş Tecrübesi Olmayan Kişilere Mesleki Deneyim Ve İş Tecrübesi Kazandırılarak Bu Kişilerin İstihdam Edilebilirliklerinin Arttırılmasına Yönelik ‘haydi Gençler İşbaşina ‘projesi Başladı” Dedi.
Yayınlanma :
08.11.2016 07:13
Güncelleme :
08.11.2016 07:13
Ordu İŞKUR Müdürü İsa Kaymak konu ile ilgili yaptığı açıklamada, “Nitelikli işgücü temin etmekte zorlanan işverenlere işe alacakları kişileri işyerinde belli bir süre gözlemleyerek ve eğitim vererek kişiler hakkında ayrıntılı bilgi sahibi olma ve işe alma konusunda isabetli bir karar verme imkanı sunmaktır. Bu sayede, iş arayan ancak iş tecrübesi olmadığı için iş bulamayan kişiler iş tecrübesi kazanmakta, işverenler ise ihtiyaç duydukları işgücünü kendileri yetiştirme imkanına kavuşmakta olduğundan hem iş arayanlar hem de işverenler doğru iş ve doğru işçi bulma olanağı elde etmektedirler. Mevcut düzenlemeler kapsamında 4857 sayılı İş Kanunu veya 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 4/a. maddesine tabi olarak en az iki sigortalı çalışanı bulunan, kuruma kayıtlı işverenler, dernekler, vakıflar, kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşları, meslek birlikleri, sendikalar, ticaret ve sanayi odaları, noterler, kamunun payının yüzde 50’nin altında olduğu iktisadi teşekküller ve işverenler işbaşı eğitim programlarından faydalanabilmektedir. Belirlenen şartları sağlayan işverenler, kurumumuz tarafından kendilerine tahsis edilen iş ve meslek danışmanları veya görevlendirilecek personel aracılığı ile ya da doğrudan il müdürlüklerine /hizmet merkezlerine gelerek taleplerini iletebilirler. İşverenin program düzenleme talebi, ivedilikle değerlendirilerek gerekli şartların sağlanması durumunda program düzenlenir. Program düzenlemek isteyen işverenler programa katılacak kişileri doğrudan kendileri seçerek program düzenleyebilirler. Eğer işverenler tarafından program düzenlenecek kişi bulunamamışsa ve Kurumumuzdan katılımcı talep edilmişse kendilerinin belirlemiş olduğu özel şartları taşıyan kişiler arasından işverene yönlendirilen katılımcı adaylarından işveren istediğini seçerek program düzenleyebilirler. İşbaşı eğitim programına katılmak için gerekli şartlar. 15 yaşını doldurmak, kuruma kayıtlı olmak. İşsiz olmak (ilk kez işe giriyor olmak yani SGK kaydının hiç olmaması veya en az 6 aydır işsiz olmak)ön lisans dahil üniversite öğrencisi olanlar da programa katılabilir. Ancak işverenin birinci veya ikinci derece kan hısımı veya eşi olanlar ile programın başlama tarihinden önceki 3 aylık dönemde programı düzenleyecek olan işverenin çalışanı olan kişiler, bu işveren ile düzenlenecek olan işbaşı eğitim programına katılamamaktadırlar. Buradaki genel şartların dışında işveren ve işsiz açısından belirlenen ve sözleşmeye bağlanan özel şartların da kabul edilmesi gerekmektedir. İşbaşı eğitim programına katılmak isteyen kişiler, kurumumuz internet sayfasında, hizmet merkezi veya il müdürlüğü ilan panosunda yayımlanan ilanlara hem internet üzerinden hem de hizmet merkezi veya il müdürlüğüne giderek başvuru yapabilirler” dedi.
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: